令和２年度　新人研修
今年度の新人研修は、新型コロナウイルス感染防止対策を講じての開催となりました。

その中でも、当院の認定看護師やプリセプター委員会等を講師に、患者中心の看護に向け学びを深めることができました。

気管内吸引

吸引の仕組みについて再確認

吸引の必要性を説明し・・・カテーテルを鼻腔に挿入します

筋肉内注射

採血

排泄の援助

集合研修以外にも部署のプリセプター委員を中心に、院内の新人技術チェックリストに沿って、部署でのOJTを実施しています。

看護補助者研修の様子をご紹介します。

11月8日　【感染対策研修】を行いました。
講師の感染対策認定看護師です。

感染しない・させないための基本を理解するため、講義後に演習を行いました。

12月10日は【一次救命処置　BLS研修】が行われました。
講師の救急看護認定看護師の講義とRRTリンクナースによるデモンストレーションです。

　急に意識をなくした人にBLSが開始できることを目的に、AEDを使用した演習も行いました。
　RRTリンクナースに指導を受けながら、救命処置を行っている様子です。命を救うべく、一生懸命心臓マッサージを続けました。

11月19日　クリニカルラダーレベル４「リハビリテーション看護」
当院の摂食嚥下障害看護認定看護師による研修会を開催しました。

ケースワークも取り入れた意見交換を行うことで、患者の生きる力を支えQOLの向上を図る専門的な看護について考える場となりました。

11月14日　クリニカルラダーレベル２「リーダーシップ研修」
リーダーの役割を学び実践できることを目標に研修を開催しました。

講義後には、「リーダーシップを発揮するために明日から取り組むこと」について、グループワークを行い、意見交換しました。

10月31日　クリニカルラダーレベル１「看護実践と看護理論研修」
看護教員有資格者の看護師を講師として講義が行われました。
ヘンダーソンの看護理論をもとに、ペーパーペイシェントを通した看護過程を展開したことで、実践に活用できる学びを得ることができました。